Подведены итоги первого этапа реализации национального проекта «Производительность труда» на производстве Тульской фармацевтический компании.

На предприятии был реализован пилотный проект при поддержке регионального центра компетенции (РЦК), созданного на базе Фонда развития промышленности Тульской области.

Работников обучили бережливым технологиям, которые применили для анализа производства и выявления проблем, влияющие на эффективность.

По данным Фонда развития промышленности, план повышения производительности труда содержит больше 20 значимых улучшений: автоматизация системы «честный знак», монтаж системы автоматической подачи полуфабриката на линию, оптимизация рабoчих мест для снижения утомляемости рабoтникoв и повышения производительности, организация адресного хранения на промежуточном складе для экoнoмии времени при поиске необходимого сырья.

Такие меры поспособствуют увеличению выработки продукции, сократить время на ее выпуск, сообщает пресс-служба регионального правительства.

Читайте
"Тульские новости" в: