Дмитрий Миляев: «Мы должны создать территорию семейного счастья»

В Тульском кремле открылся III Тульский демографический форум В Тульском кремле 3 сентября начал работу III Тульский демографический форум «Семья. Будущее в настоящем». В рамках мероприятия губернатор Дмитрий Миляев подписал соглашения с предприятиями региона о поддержке сотрудников при рождении детей.

Форум проходит 3 и 4 сентября. В этом году он организован совместно с Ассоциацией «Здоровые города, районы, поселки». Участники обсуждают государственную семейную и демографическую политику, корпоративные программы поддержки сотрудников с семейными обязанностями, вопросы общественного здоровья, городского планирования и создания семейноориентированной среды. В мероприятиях участвуют эксперты в сфере демографии и здоровьесбережения, делегации из 20 регионов России и руководители предприятий Тульской области. Ключевым событием первого дня стало пленарное заседание с участием Дмитрия Миляева, генерального директора Аналитического центра ВЦИОМ Валерия Федорова, представителя Всемирной организации здравоохранения в России Батыра Бердыклычева, председателя Союза семей России Владислава Гриба и других экспертов. Приветствуя участников форума, Дмитрий Миляев подчеркнул, что семья сегодня находится в основе государственной политики.

«Защита и поддержка семей, укрепление традиционных семейных ценностей сегодня являются безусловным приоритетом. Для Тульской области это основная стратегия. Мы поставили перед собой задачу создать территорию семейного счастья – регион, в котором людям хочется жить, работать, создавать семьи и растить детей. И за этим определением стоит конкретная работа. Достойное жилье и инфраструктура, доступная медицина и образование, возможности для профессионального развития, благоустройство, социальная поддержка и, конечно, атмосфера, в которой семья воспринимается как главная жизненная ценность», – отметил глава региона.

Губернатор также рассказал о символике «территории семейного счастья». В основе знака лежит концепция единства: сердце, в которое вписаны солнце, дом и забота.

«Этот знак мы продвигаем повсеместно, он становится все более узнаваемым брендом Тульской области. Он вручается руководителям предприятий, общественных организаций и представителям власти, ставшим частью большой работы по улучшению демографии», - подчеркнул Дмитрий Миляев.

По словам губернатора, демографическая политика начинается еще до рождения ребенка — с представлений о семье, которые формируются в детстве и юности. С 1 сентября для учеников 5–7 классов во всех школах страны появился новый предмет «Духовно-нравственная культура России». В Тульской области с 2014 года также реализуется региональный курс внеурочной деятельности «Основы семейной жизни». Сейчас его поддерживают 328 школ — почти три четверти всех образовательных организаций региона. Программа обновляется и расширяется для учеников 8–9 классов.

«Внедряя федеральный стандарт и развивая свой собственный, мы создаем в Тульской области бесшовную систему воспитания – от детства к взрослой жизни. И наша задача – сформировать у молодого человека понимание: семья не ограничивает твои возможности. Напротив, это источник силы, поддержки и счастья. Но одних разговоров о ценностях недостаточно. Человек должен понимать, что, создавая семью, он не остается один на один со своими заботами и проблемами», – сказал губернатор.

В регионе действует 57 мер поддержки семей с детьми. Среди них — выплаты в размере 1 млн рублей при рождении второго ребенка у мамы до 25 лет и третьего ребенка у мамы до 28 лет, 150 тысяч рублей студенткам при постановке на учет по беременности, региональный материнский капитал в 150 тысяч рублей при рождении третьего и последующих детей, а также ежемесячные выплаты многодетным семьям. Многодетным семьям также предоставляется выплата на погашение ипотеки — 550 тысяч рублей дополнительно к 450 тысячам федеральных средств. Кроме того, в регионе действует программа «Ипотека для семейного счастья» для сотрудников оборонных предприятий, учителей, медиков, молодых ученых, государственных и муниципальных служащих.

Еще одно направление — помощь с необходимыми вещами для детей. В регионе работает бесплатный прокат предметов первой необходимости для детей до двух лет, где семьи могут получить кроватку, коляску, стульчик, автокресло и другие вещи. Отдельное внимание уделяется образованию детей из многодетных семей. Регион оплачивает половину стоимости обучения, а при поступлении в вузы-партнеры правительства области обучение может быть полностью бесплатным. Со следующего учебного года к этой программе присоединится Российский технологический университет МИРЭА.

В Тульской области также учрежден знак отличия «Отцовская слава», а для награжденных предусмотрена единовременная выплата. Развивается и семейный спорт — спортивные федерации региона включают семейные соревнования в свои календари.

Значительную роль в демографической политике власти отводят работодателям. В регионе 106 предприятий стали участниками корпоративного движения «За будущие поколения». Подписанные соглашения предполагают введение в организациях выплат сотрудникам при рождении детей: 500 тысяч рублей — за первого ребенка, 750 тысяч рублей — за второго и 1 млн рублей — за третьего и последующих.

3 сентября соглашения о сотрудничестве с правительством региона подписали ООО «Хавейл Мотор Мануфэкчуринг Рус», АО «Готэк-Центр», ООО «Энхим», ООО «Раздолье-Агро», ООО «Адвентум Технолоджис Покрытия и Мембраны» и ООО «Адвентум Печатные технологии».

На форуме также впервые вручили медали «За вклад в будущие поколения» и знаки губернатора Тульской области «Тульская область – территория семейного счастья» руководителям предприятий, которые участвуют в проектах по улучшению демографической ситуации, укреплению института семьи и сохранению традиционных семейных ценностей. Среди награжденных — генеральный директор ООО «Узловский молочный комбинат» Василий Величковский и председатель совета директоров АО «Тульский молочный комбинат» Александр Ширинкин.

Кроме того, сотрудникам АО «Щекиноазот», ООО «Полипласт Новомосковск» и ООО «Цветочный сад» вручили сертификаты на получение единовременной выплаты при рождении ребенка. Их предприятия ранее присоединились к корпоративной программе повышения рождаемости.

В рамках форума Дмитрий Миляев подписал соглашения о сотрудничестве с Валерием Федоровым — в сфере демографии, Леонидом Варламовым — в области здоровьесбережения, улучшения демографической ситуации, укрепления традиционных духовно-нравственных ценностей и развития волонтерства, а также с Владиславом Грибом — в сфере укрепления традиционных семейных ценностей.

Отдельно на форуме обсудили здоровье работающих жителей. В регионе прорабатывается Корпоративный стандарт здоровьесбережения, который включает профилактику заболеваний, диспансеризацию, заботу о психическом здоровье сотрудников, поддержку беременных женщин и многодетных родителей, а также формирование культуры здоровья.

В Тульской области также развивается инфраструктура репродуктивного здоровья. В этом году на базе Тульского перинатального центра открылся Центр репродуктивного здоровья, работающий по принципу «одного окна». В дальнейшем планируется создать отдельный Центр репродуктивного здоровья подростков.

Еще одним проектом стала «Карта здоровья» — цифровая система, разработанная совместно с Национальным медицинским исследовательским центром терапии и профилактической медицины Минздрава России. На интерактивную карту волонтеры нанесли почти 18 тысяч объектов городской инфраструктуры, включая поликлиники, спортивные площадки, магазины с алкоголем и фастфудом.

«Все, что мы делаем – выплаты, жилье, образование, поддержка работодателей, медицина, здоровьесбережение – объединены одной целью. Мы хотим, чтобы человек, принимая решение о создании семьи и рождении ребенка, чувствовал не страх перед будущим, а уверенность в нем», – отметил Дмитрий Миляев.

Сейчас в Тульской области насчитывается 18,5 тысячи многодетных семей, в которых воспитываются более 60 тысяч детей.

Также на форуме губернатор вручил многодетной семье Веремеенко из Щекина медаль ордена «Родительская слава». В семье воспитываются четыре дочери, которые занимаются творчеством и музыкой и принимают участие в различных конкурсах.

«Наша основная задача - создать среду, в которой семья становится естественным и желанным выбором, а рождение детей воспринимается как радостное событие, как продолжение жизни и будущее нашей страны. Это большая работа, и выполнить ее можно только совместными усилиями государства, бизнеса, общества, каждой семьи. Будем и дальше вместе создавать территорию семейного счастья – регион, в котором хочется жить, работать и растить детей», – подчеркнул глава региона.