Что сказал Владимир Груздев Дмитрию Медведеву

22/03/2012

22:49

22 марта президент России Дмитрий Медведев провёл заседание рабочей группы по подготовке предложений по формированию в России системы «Открытое правительство». Основная тема встречи – противодействие коррупции. В мероприятии принял участие губернатор Тульской области Владимир Груздев. В стенографическом отчёте о заседании, размещённом на сайте главы государства, приведено мнение Груздева по обсуждаемому вопросу: В.ГРУЗДЕВ: Уважаемый Дмитрий Анатольевич! Уважаемые коллеги! Согласен с предыдущими выступающими, хотел добавить несколько слов. Мне кажется, очень важно сделать, чтобы люди, которые приходят на государственную и муниципальную службу, стремились на эту службу, то есть должна быть конкуренция. Конкуренции можно достичь двумя путями: с одной стороны – сокращением численности чиновников и второе – повышением социального статуса чиновника, то есть повышением его заработной платы. Мне кажется, что все нематериальные выгоды, которые есть на сегодняшний день у государственных и муниципальных служащих, во-первых, во всех регионах и на разных уровнях власти очень разные, а повышение заработной платы и конкуренция за получение должности государственной службы существенно снизит любую коррупционную составляющую. Ведь человеку, который работает, некогда думать, чем бы ему ещё заниматься. Поэтому, вы знаете, мне кажется, что иногда от безделья, в общем-то, коррупция появляется, потому что нужно себя чем-то занять, показать свою значимость и необходимость. Поэтому я предложил бы на эту тему тоже обратить дополнительное внимание. Спасибо. Д.МЕДВЕДЕВ: Спасибо. Напомним, вступив в должность губернатора, Владимир Груздев сократил численность государственных гражданских служащих органов исполнительной власти Тульской области (приблизительно до 1 250 человек, не считая тех, кто не является госслужащими), прибавив зарплату оставшимся. Чиновники звена ведущий специалист - главный специалист - консультант, составляющие основную массу работников областного госаппарата, на сегодняшний день зарабатывают 25 - 35 тысяч рублей в месяц. Однако, некоторым из сотрудников, в том числе предпенсионного возраста, и иным потенциальным кандидатам на увольнение, денежное содержание увеличено не было, оно по-прежнему колеблется в диапазоне 15 - 25 тысяч рублей. Кроме того, стал дифференцированным подход к распределению внеплановых премий чиновникам. Зато руководители органов исполнительной власти области, особенно министры, а также заместители губернатора, теперь получают зарплату, превышающую ту, которую имел Вячеслав Дудка в бытность главой региона. В администрации Тулы зарплата рядовых муниципальных служащих не превышает 15 - 20 тысяч рублей в месяц, в территориальных управлениях (бывшие администрации городских районов) она ещё ниже. Одни из самых низкооплачиваемых госслужащих - работники территориальных органов различных федеральных структур - управлений Роспотребнадзора, Росимущества, Туластата, ФНС, ФССП, ФАС и т.д. У некоторых рядовых работников зарплата не превышает 10 тысяч рублей в месяц, но эта категория и самая многочисленная категория чиновников, коих в Тульской области насчитывается около 4 тысяч человек. Но самыми низкооплачиваемыми являются работники поселковых и сельских администраций, где для многих 10 тысяч рублей в месяц - лишь мечта. Это создаёт серьёзную кадровую проблему: удержать квалифицированного специалиста с высшим образованием в глубинке на зарплате 7-9 тысяч в месяц практически невозможно. Следует отметить, что несколькими днями ранее на одной из встреч в рамках «Открытого правительства» Дмитрий Медведев отреагировал на предложение платить чиновникам «по рынку»: - Как надо платить? В принципе с общей идеологемой платить по рынку я согласен. Но это нужно объяснить, объяснить нашему народу – почему чиновнику нужно платить по рынку. Почему? Прежде всего потому, чтобы он чувствовал себя по-человечески, чтобы он не воровал, чтобы он понимал, что у него есть не только иррациональная мотивация в виде любви людей и его близких, но и рациональная мотивация. Как это сделать? Делать это надо, и делать надо достаточно быстро, потому что иначе наша система государственной службы будет деградировать.

Подписывайтесь, чтобы первыми узнавать о важном: