Лидеров новомосковских профсоюзов все-таки уволили
©
Одного из лидеров местного профсоюза, председателя ППО «Защита» Новомосковска Дмитрия Поддубного и председателя профсоюза предприятия «Кнауф Гипс - Новомосковск» Дмитрия Маклакова все-таки уволили. Это они подтвердили корреспонденту ИА «Тульские новости» по телефону.
Напомним, 28 августа в Новомосковске Тульской области провели пикет сотрудники «Procter & Gamble – Новомосковск». Поводом к выступлению активистов послужила попытка увольнения председателя ППО «Защита» Дмитрия Поддубного, причиной которого, по утверждениям протестующих, стала его профсоюзная деятельность. Как рассказал корреспонденту ИА REX представитель пикетчиков, секретарь организации РОТ Фронт в Новомосковске Никита Ечков, их главное требование, как к руководству предприятия, так и к администрации города, состоит в том, чтобы «прекратить давление на первичные профсоюзные организации «Защита». «С самого своего основания организация подвергается давлению со стороны администрации Новомосковска, поскольку реально отстаивает интересы рабочих, выступая против сокращений, против ухудшения условий труда», - заявил Ечков.
В том, что причиной увольнения Поддубного является именно его деятельность в профсоюзе, никто из протестующих не выражает ни малейших сомнений. Более того, официальные причины, объявленные руководством «Procter & Gamble – Новомосковск», по мнению пикетчиков, совершенно беспрецедентны.
Как отмечено в документах, переданных Дмитрию Поддубному представителями администрации предприятия, проект приказа о его увольнении подготовлен на основании «неоднократных фактов нарушения трудовой дисциплины и невыполнения трудовых обязанностей». Однако, как заявил сам Поддубный, упомянутые в документе нарушения не могут послужить достаточным основанием для его увольнения.
«21 июня я встречался с председателем профсоюза предприятия «Кнауф Гипс - Новомосковск» Дмитрием Маклаковым по профсоюзным делам, в результате чего опоздал на работу на 35 минут. Поскольку встретиться нам пришлось рано утром, уведомить о своём отсутствии у меня не оказалось возможности, - рассказал Поддубный. - Несколькими месяцами ранее, мне был выдан выговор за 20-минутный простой оборудования, ставший причиной остановки конвейера. Однако данное оборудование не было закреплено за мной, более того, никаким образом не было подтверждено и моё присутствие в самом цеху. 25 февраля 2010 года мне было сделано замечание о незнании действующих процедур. Придя на работу, я напрямую отправился в цех, не заходя на «пятиминутку» за заданием к начальнику смены. Дело в том, что я получил от него задание ранее, о чём в служебной записке начальника смены существует соответствующая запись. Несмотря на то, что я впоследствии подтвердил свои знания, сдав все процедуры в письменной форме, начальник цеха мне сказал: мне всё равно придётся поставить тебе замечание. Вот и все эти основания. Замечание, выговор – и увольнение».
Для разрешения подобных ситуаций пикетчики, в частности, выдвинули требование к руководству предприятия о создании постоянно действующей комиссии по трудовым спорам, с обязательным участием в ней представителей ППО «Защита». В зачитанной в ходе выступления резолюции звучало также и обращение к администрации города Новомосковска с требованием оказать влияние на руководство предприятия для выполнения им данных требований.
Следует отметить, что, по заявлениям пикетирующих, городские власти, в случае конфликта интересов, традиционно занимают сторону работодателя в лице завода Procter & Gamble. «Независимо от того, какие предъявляются доказательства, какие законы действуют в конкретном случае, можно заранее сказать, что суд решит дело не в пользу рабочего. Фактически, суд у нас работает на администрацию», - отмечает Никита Ечков. Не лучше ситуация обстоит и с местными СМИ, которые, по его словам, также находятся практически в полной зависимости от администрации Новомосковска, и «не заинтересованы в освещении реального положения рабочих города». В сложившейся ситуации, как подчёркивает Ечков, надежда остаётся лишь на активную позицию масс. «Нам просто больше не на что положиться», - заключает активист.