Президент установил дополнительные критерии, по которым будет оцениваться работа губернаторов

Как сообщает « Тульский бизнес журнал »

Как пишет сайт РБК-Дейли, Минрегион РФ опубликовал для общественного обсуждения проект указа Президента, устанавливающего дополнительные критерии, по которым оценивается работа глав регионов по созданию благоприятных условий ведения бизнеса.

В качестве главного дополнительного параметра вводится понятие о «развитии конкуренции на определенных рынках». Деятельность главы региона в этом направлении планируется оценивать по шести «чувствительным индикаторам успеха»: уровню конкуренции на рынках услуг дошкольного образования, ЖКХ, медицинских услуг, розничной торговли, наземных пассажирских перевозок и услуг связи. Указ вступит в силу с 2015 года, но уже в 2014 году пройдет апробации системы в шести пилотных регионах – Татарстане, Хабаровском крае, Волгоградской, Нижегородской и Ульяновской областях, Санкт-Петербурге.

О ситуации в этих вопросах Тульской области. Конкуренция на рынке дошкольного образования – низкая. Частных детских садов – меньше, чем пальцев на двух руках. Найти специальные курсы для обучения малышей можно в Туле, Новомосковске, паре-тройке других городов. В отдаленных райцентрах и поселках – наличие отсутствия таких услуг.

Сфера ЖКХ – почти сплошь частная. Но скорость «разорения» управляющих компаний и сервисных служб – высочайшая. Взамен приходят другие фирмы (нередко – с теми же руководителями из числа недавних банкротов), но ситуация не меняется. То есть формально конкуренция есть, но в реальности порядка и качества – не просматривается.

Медицина, торговля, связь и пассажирские перевозки: конкуренция плотная, в том числе – за счет столичных компаний. Другое дело, что в ряде сфер появились монопольные группировки, которые формально очень трудно уличить в главенствующем положении. В районах они, как правило, связаны с местными чиновниками, в областном масштабе – с крупными «игроками» из Москвы.

Судя по всему, Тула в этой куче новых критериев будет смотреться середняком, как и в большинстве уже действующих оценочных параметров. И хвалить сильно не за что, и увольнять – вроде тоже. Глава региона попадет в число «крепких хозяйственников», который вроде бы помогает развиваться местному бизнесу. Тот факт, что ситуации на бумаге и в жизни – очень разные, мало кого интересует. С отчетностью об успехах у нас все нормально!