ПМЭФ-2018: «Полема» инвестирует более 1 млрд в производство материалов для машиностроения и высокотехнологичных отраслей

24 мая на полях XXII Петербургского международного экономического форума Губернатор Тульской области Алексей Дюмин и президент- председатель правления ООО УК «Промышленно-металлургический холдинг» Евгений Зубицкий подписали соглашение о сотрудничестве.

Инвестор планирует производить порошковые материалы для станкостроения и высокотемпературных процессов.

По словам Алексея Дюмина, акционерное общество «Полема» – один из лидеров промышленно-металлургической отрасли на российском и международном рынках. Металлургическая продукция предприятия уникальна и широко востребована.

«Это важный шаг вперед в развитии промышленного комплекса. Объем инвестиций по проекту составит более 1 миллиарда рублей. Будет создано 60 рабочих мест», - сказал Алексей Дюмин.

Евгений Зубицкий отметил, что в рамках этого проекта на заводе «ПОЛЕМА» будет установлен один из крупнейших в России газоизостатических прессов (ГИП). На новом оборудовании предприятие будет выпускать качественные изделия из легированной стали и тугоплавких металлов, близкие к конечной форме, что позволит сократить количество механообрабатывающих операций.

«Такие изделия востребованы в машиностроении и других высокотехнологичных отраслях. Инновационные проекты компании «ПОЛЕМА» находятся в авангарде научно-технического прогресса в области порошковых материалов и изделий на их основе. Заключенное соглашение подтверждает важность развития таких проектов для Тульской области», - сказал Евгений Зубицкий.

Напомним, что Совет при Президенте России по стратегическому развитию и приоритетным проектам включил Тульскую область в число первых шести регионов-участников реализации приоритетной программы «Повышение производительности труда и поддержка занятости». Программа рассчитана на 8 лет — до 2025 года включительно. За этот период предполагается достичь прироста производительности труда участников программы не менее чем на 30%. В «первую волну» реализации программы вошла и «Полема». Предприятие планирует в 3 раза увеличить производительность труда на участке изготовления распыленных (металлических) порошков. При этом численность персонала участка сохранится на нынешнем уровне. Часть сотрудников будет обслуживать новое производственное оборудование, вводимое в действие в 2018 году.